Erstellen eines Kontos
Wenn Sie sich zum ersten Mal bei Newell Brands Careers anmelden, müssen Sie Konto erstellen um Ihr Profil einzurichten. Sie können dies tun, wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben oder indem Sie auf Profil und Bewerbungen anzeigen in der oberen rechten Ecke der Karriereseiten klicken. Wenn Sie die Seite View Profile und Applications öffnen, gelangen Sie zu einem Anmeldebildschirm. Klicken Sie auf Konto erstellen unter der Schaltfläche Anmelden. Wenn Sie bereits ein Konto erstellt haben, können Sie sich auf derselben Seite einloggen.
Dieser Prozess zur Erstellung Ihres Kontos führt Sie zu Newell Brands Careers, zu Ihrem Profil sowie zum Bewerbungs-Dashboard.
Note: Pflichtfelder sind mit einem roten Sternchen (*) gekennzeichnet. Sie müssen außerdem ganz unten im Formular Review and Accept Data Privacy Consent Statement auswählen. Sie müssen eine Country/Region of Residence auswählen, um zur entsprechenden Data Privacy Content weitergeleitet zu werden. Wenn Sie sich entscheiden, die Annahme abzulehnen, erhalten Sie eine Benachrichtigung, dass Ihr Konto und alle Ihre Informationen aus dem System entfernt werden, einschließlich der Rücknahme von Stellen, auf die Sie sich bereits beworben haben (siehe Bilder unten).
Konto kann nicht erstellt werden
Wenn Sie kein Konto erstellen können, vergewissern Sie sich, dass Sie auf den Link zur Datenschutzerklärung geklickt haben, diese akzeptiert haben und alle erforderlichen Felder ausgefüllt haben.
Wie ändere ich mein Passwort?
Gehen Sie zur Startseite der Karriereseite und klicken Sie auf den Link Mein Profil und Anwendungen, um sich anzumelden. Klicken Sie nach der Anmeldung auf den Link "Optionen" und dann auf "Einstellungen".
Ich kann mich nicht an mein Passwort erinnern. Was soll ich tun?
Aus Sicherheitsgründen können Ihnen die Mitarbeiter von Newell Brands Ihr Passwort nicht zur Verfügung stellen und haben nicht die Möglichkeit, Ihr Passwort zurückzusetzen. Bitte verwenden Sie die Option "PASSWORT VERGESSEN?" auf der Anmeldeseite.
Wenn Sie keinen E-Mail-Link zum Zurücksetzen des Passworts erhalten, überprüfen Sie bitte Ihren Spam-/Junk-Mail-Ordner. Wenn Sie den Link zum Zurücksetzen des Passworts nicht finden können, müssen Sie ein neues Konto mit einer neuen, eindeutigen E-Mail-Adresse erstellen.
Was ist, wenn ich mich nicht online bewerben möchte oder kein E-Mail-Konto habe?
Alle Bewerber müssen sich online mit einer E-Mail-Adresse bewerben. In den meisten Fällen werden Ihnen Mitteilungen per E-Mail zugesandt. Wenn Sie keine E-Mail-Adresse haben, können Sie ein kostenloses E-Mail-Konto bei Gmail, Yahoo oder Hotmail einrichten. Wenn Sie sich dafür entscheiden, ein kostenloses E-Mail-Konto zu erstellen, tun Sie dies nach eigenem Ermessen und üben Sie angemessene Sicherheitsvorkehrungen aus. Wir unterstützen, pflegen oder sichern keine Gmail-, Yahoo- oder Hotmail-Websites.
Was ist der Unterschied zwischen meinem Profil und einer Anwendung?
Auf Newell Brands Careers werden Sie feststellen, dass bestimmte Funktionen Ihr Profil und andere Ihre Bewerbung(en) erwähnen.
Profile: Ihr Profil ist das statische Konto innerhalb von Newell Brands Careers, mit dem Sie Änderungen an Ihren persönlichen Daten, Ihrem beruflichen Werdegang, Ihrer Ausbildung, Ihrem Lebenslauf und anderen relevanten persönlichen Informationen vornehmen können. Für unsere Rollen ist ein ausgefülltes Profil erforderlich, um eine Bewerbung einzureichen. Ihr Profil muss nur einmal erstellt werden und sollte dann nur noch gelegentlich für zukünftige Bewerbungen aktualisiert werden müssen.Falls vorhanden, wird immer ein aktualisierter Lebenslauf empfohlen.
Bewerbung(en): Eine Bewerbung ist eine Einreichung, die für eine bestimmte Stellenausschreibung von Interesse ist.
Woher weiß ich, dass meine Bewerbung eingegangen ist und ich mich erfolgreich beworben habe?
Sie sollten eine E-Mail erhalten, wenn Sie sich bewerben. Wenn Sie innerhalb von 15 Minuten keine Bestätigungs-E-Mail erhalten, überprüfen Sie Ihren Junk-Mail-Ordner oder melden Sie sich bei Ihrem Konto an und sehen Sie sich die Liste "Beworbene Jobs" an.
Wenn Ihre Stelle nicht unter BEWERBUNGEN aufgeführt ist, klicken Sie auf den Abschnitt "Gespeicherte Bewerbungen", um zu sehen, ob Sie eine laufende Bewerbung haben. Stellen Sie sicher, dass Sie beim Ausfüllen Ihrer Bewerbung auf die Schaltfläche SUBMIT am unteren Rand der Bewerbung klicken.
Wenn die betreffende Stelle nicht aufgeführt ist, gehen Sie zurück zu "Jobsuche", um den Bewerbungsprozess neu zu starten.
Was passiert, nachdem ich meine Bewerbung und meinen Lebenslauf im System eingereicht habe?
Ihre Bewerbung wird vom Personalvermittler und/oder dem Personalverantwortlichen geprüft. Sie werden direkt kontaktiert, wenn Sie für das Vorstellungsgespräch ausgewählt werden.
Bewerbungsstatus und bestehende Bewerbungen - Wie finde ich heraus, ob ich noch für eine Stelle in Betracht gezogen werde, auf die ich mich beworben habe?
Besuchen Sie die Startseite der Karriereseite. Klicken Sie auf den Link Mein Profil und Anwendungen, um sich anzumelden. Auf Ihrer Profilseite sehen Sie einen Link für "Beworbene Jobs". Ihr aktueller Bewerbungsstatus wird in dem Feld mit der Stellenbezeichnung aufgeführt.
Ich habe bereits ein Angebot erhalten, warum werde ich gebeten, mich erneut für die gleiche Stelle zu bewerben?
In Situationen, in denen unser Team zahlreiche identische Stellen besetzt, werden wir nur eine ausschreiben. Aus Compliance-Gründen verlangt Newell Brands jedoch, dass sich jeder für die jeweilige Stelle bewirbt, für die er eingestellt wird. Sobald Sie das Angebot erhalten haben, werden Sie im System für den Einstellungsprozess auf eine neue Stelle verschoben, und dazu müssen Sie sich auf diese spezielle Stelle bewerben.
Meine Bewerbung wird nicht eingereicht oder mir wird mitgeteilt, dass ich die erforderlichen Felder ausfüllen muss. Was soll ich tun?
• Wenn Sie sich in der Anwendung befinden, klicken Sie auf die Schaltfläche ANWENDEN und vergewissern Sie sich, dass alle erforderlichen Felder ausgefüllt sind (gekennzeichnet mit einem roten *).
• Wenn ein Textfeld vorhanden ist und die Informationen nicht anwendbar sind, geben Sie einfach "N/A" oder "Nicht zutreffend" in das Feld ein. Möglicherweise müssen Sie auf der Seite nach unten scrollen, um alle Fragen zu sehen.
• Wenn Sie aufgefordert werden, Daten einzugeben, stellen Sie sicher, dass Sie das Kalender-Popup verwenden, anstatt Daten in das Feld einzugeben.
• Geben Sie die gewünschten Daten in den angegebenen Formaten ein.
Wie kann ich meine Bewerbung zurückziehen?
Besuchen Sie die Startseite der Karriereseite und klicken Sie dann auf den Link Mein Profil und Anwendungen, um sich anzumelden. Sobald Sie angemeldet sind, suchen Sie Ihre beworbenen Stellen, klicken Sie auf die Stelle und unten befindet sich ein Link zum Zurückziehen der Bewerbung.
Kann ich eine Bewerbung einreichen, ohne mich für eine bestimmte Stelle zu bewerben?
Obwohl es immer am besten ist, sich direkt auf eine Stelle zu bewerben, begrüßen wir jeden, unserer Talent-Community über die Schaltfläche unten auf der Startseite beizutreten und ein Konto und ein Profil zu erstellen. Sobald Sie ein Profil in unserem System haben, können Sie Ihren Lebenslauf und andere Informationen hinzufügen. Sie werden dann von unseren Personalvermittlern in der Datenbank durchsuchbar sein.
Muss ich mich jedes Mal erneut bewerben, wenn ich einen Job sehe, an dem ich interessiert bin?
Ja. Sie müssen sich für jede Stelle, an der Sie interessiert sind, direkt bewerben, aber viele Ihrer Informationen sind bereits im System, so dass die Bewerbung beim nächsten Mal viel schneller sein wird!
Kann ich unterschiedliche Lebensläufe und Anschreiben für verschiedene Stellen einreichen, auf die ich mich bewerbe?
Ja, Sie können jeder Bewerbung, die Sie einreichen, einen neuen Lebenslauf und/oder ein neues Anschreiben beifügen. Nachdem Sie auf "Übernehmen" geklickt haben, können Sie die Schaltfläche "Löschen" (Mülleimer) in den Feldern "Lebenslauf" und "Anschreiben" verwenden, um das vorhandene Dokument zu löschen und ein neues Dokument ("+"-Zeichen) hinzuzufügen, das für diesen Job spezifisch ist.
Kann ich Änderungen an einer Bewerbung vornehmen, die ich bereits eingereicht habe?
Sie sind nicht in der Lage, eine eingereichte Bewerbung zu ändern, Sie können jedoch Ihr Kandidatenprofil jederzeit aktualisieren, indem Sie die Startseite der Karriereseite besuchen und auf den Link "Mein Profil und Bewerbungen" klicken. um sich anzumelden und Ihr Profil zu aktualisieren.
Ist Hintergrund- und Drogenscreening im Interviewprozess enthalten?
Hintergrund- und Drogenscreening sind nicht im Interviewprozess enthalten, sondern im Rahmen von Onboarding- und Pre-Hire-Aktivitäten für bestimmte Jobs erforderlich.
Was wäre, wenn ich auf einen Job verwiesen würde?
Wenn Ihre Daten als Empfehlung von einem internen Mitarbeiter zum Newell Brands-System hinzugefügt wurden, erhalten Sie eine Benachrichtigung mit der Betreffzeile: "Aktion erforderlich - Schließen Sie Ihre empfohlene Bewerbung für [Stellenbezeichnung] ab". Klicken Sie auf den blauen Hyperlink in der E-Mail, um Ihr Konto zu erstellen oder zu aktualisieren und den Bewerbungsprozess abzuschließen.
Wie kann ich meinen Lebenslauf und/oder mein Anschreiben aktualisieren oder löschen?
Sie können jeder Bewerbung, die Sie einreichen, einen neuen Lebenslauf und/oder ein neues Anschreiben beifügen.
Wenn Sie einen vorhandenen Lebenslauf oder ein Anschreiben in Ihrem PROFIL entfernen oder ersetzen möchten, gehen Sie zur Startseite der Karriereseite und klicken Sie auf den Link Mein Profil und Anwendungen, um sich anzumelden. Sobald Sie angemeldet sind, klicken Sie auf den Link MEINE DOKUMENTE, um Ihren Lebenslauf oder Ihr Anschreiben zu bearbeiten. Wenn Sie die Dokumente in Ihrem Profil ändern, werden zuvor eingereichte Bewerbungen NICHT aktualisiert.
Wie funktioniert die Stichwortsuche?
Geben Sie eine Liste von Wörtern ein, und SuccessFactors sucht in der Stellenbezeichnung nach ihnen, oder Sie können in der Stellenbezeichnung und in der Stellenbeschreibung nach ihnen suchen. Es werden Ergebnisse für alle Wörter gefunden, die in der Suche:
Was ist eine gespeicherte Suche / Benachrichtigung (Job Alert)?
Wenn Sie bei Newell Careers sind, finden Sie möglicherweise nicht immer eine Stellenausschreibung, die Ihren Interessen oder Ihrem Erfahrungsniveau entspricht. Um zu verhindern, dass zukünftige Stellenausschreibungen verpasst werden, die besser passen, oder dass Sie sich so oft beim System anmelden müssen, können Sie Jobbenachrichtigungen so einrichten, dass Sie direkt per E-Mail benachrichtigt werden, wenn eine Stellenausschreibung verfügbar ist, die Ihren Interessen entspricht. Sie können sie so weit oder spezifisch einstellen, wie Sie möchten, indem Sie eine Kombination der folgenden Filter verwenden.
E-Mail Timing- täglich, wöchentlich, alle zwei Wochen oder nie
- Hinweis: Um unerwünschte oder nicht hilfreiche E-Mails zu vermeiden, wenn es keine offenen Stellen gibt, die Ihren Kriterien entsprechen, können Sie das Kontrollkästchen unter dem Dropdown-Menü "E-Mail senden" aktivieren, um E-Mails nur in diesem Rhythmus zu erhalten, wenn eine neue Stelle verfügbar ist. Dies kann sehr hilfreich sein, wenn Sie nach Stellenausschreibungen suchen, die möglicherweise nicht oft angezeigt werden
- Schlüsselwörter: Entweder spezifisch für die Berufsbezeichnung oder irgendetwas in der Berufsbezeichnung und Stellenbeschreibung
- Weitere Informationen zur Verwendung der Keyword-Suche auf erweiterter Ebene
- Anforderungsnummer: Wenn Sie nach einer bestimmten Stelle aus einer früheren Suche suchen oder jemand Sie auf die Stelle verweist, können Sie die Anforderungsnummer verwenden, die mit dieser Stellenausschreibung verknüpft ist.
Wo bekomme ich Hilfe, wenn ich eine Fehlermeldung erhalte?
Wenn Sie nach dem Lesen dieser FAQs immer noch Hilfe benötigen, senden Sie bitte eine E-Mail an: GlobalTalentAcquisition@newellco.com
Geben Sie Ihren Namen und Informationen zu der Stelle an, auf die Sie sich bewerben. Geben Sie die Auftragsnummer an, falls verfügbar. Fügen Sie weitere hilfreiche Informationen hinzu, wie z. B.:
- der von Ihnen verwendete Browser (z. B. Internet Explorer oder Chrome)
- wenn Sie ein mobiles Gerät oder einen Desktop-Computer verwenden
- alle zusätzlichen Informationen, wie z. B. eine Fehlermeldung, die Sie erhalten
Anfragen zum Stellenstatus werden nicht beantwortet. Anfragen zum technischen Support werden innerhalb von 24 Geschäftsstunden per E-Mail oder Telefon beantwortet.
Wie kann ich mein Profil von Ihrem System löschen?
Besuchen Sie die Startseite der Karriereseite. Klicken Sie auf den Link Mein Profil und Anwendungen und melden Sie sich bei Ihrem Konto an. Wählen Sie oben auf der Seite den Link OPTIONEN und gehen Sie dann zur Schaltfläche EINSTELLUNGEN-PROFIL LÖSCHEN